DIVISÃO DE EXECUTIVOS

Trabalhamos na seleção de middle e top management people, atuando com máxima personalização e criterioso processo seletivo que garante assertividade e qualidade em nossos processos.

Holden possui uma equipe de consultores com know-how de mercado e visão estratégica, utilizando-se constantemente de hunting para identificação de key people for key positions. Nosso setor de planejamento operacional de projetos de seleção mantém o follow up constante para o perfeito alinhamento das expectativas de cada demanda.

1

Identificamos o perfil desejado.

2

Definimos as estratégias de HUNTING para o êxito do processo seletivo.

3

Mapeamos o mercado.

4

Buscamos profissionais potenciais para a posição.

5

Entrevistamos com foco em competências, analisamos o perfil e levantamos o histórico de referências profissionais.

6

Construímos dossiê dos candidatos.

7

Realizamos follow up e suporte durante e após a contratação.

8

Oferecemos garantia de resposição.

Entre em contato para conversarmos sobre suas necessidades de recrutamento e seleção.

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